Syngenta AG

Assistant to Global Leadership Team Members Posted 24.09.2026APPLY NOW Assistant to Global Leadership Team Members Posted 24.09.2026APPLY NOW Company Description At Syngenta Group, we're a global community of 56,000 innovators across 90 countries, united by a 250-year legacy of agricultural excellence. As the world's most local agricultural technology partner, we create tailor-made solutions that transform farming while protecting our planet, driven by our commitment to innovation, ethics, and integrity. Through our inclusive environment and diverse perspectives, we pioneer breakthrough solutions for farmers, society, and future generations. Join our worldwide teams of agricultural pioneers in creating a more resilient and equitable food system for all. Syngenta has been ranked as a top employer by Science Magazine and it has been awarded with the "Friendly Work Space" label to all its Swiss sites. Job Description As Assistant to two Global Leadership Team (GLT) Members, you will provide administrative and strategic support, serving as the primary point of contact for administrative and organizational matters for multiple functions. The role requires balancing competing executive priorities, anticipating business needs, and ensuring seamless coordination across executive offices. Given the global scope and seniority of the supported executives, flexibility in working hours is required to accommodate shifting priorities, time zones, and urgent requests. Completes a broad variety of advanced administrative tasks including: managing an extremely active calendar of appointments; approving expense reports on behalf of the GLT members; composing and preparing confidential correspondence; arranging complex global travel plans, itineraries, and agendas; and compiling documents for travel-related meetings. Provides administrative support related to organizing the GLT members’ professional and, where applicable, personal commitments. Plans, coordinates, and ensures the various schedules are followed and respected. Acts in a "gatekeeper" and "gateway" role, creating win-win situations for direct access to the calendars and offices. Balances and prioritizes the needs of two GLT members, ensuring effective coordination of calendars, stakeholder requests, meeting preparation, travel, correspondence, and follow-up actions while maintaining discretion, sound judgment, and full awareness of business priorities. Coordinates multiple internal and external meetings with various stakeholders. Researches, prioritizes, and follows up on incoming issues and concerns addressed, including those of a sensitive or confidential nature. Determines the appropriate course of action, referral, or response. Works as part of a broader executive assistant team, collaborating closely with peers, sharing information proactively, and deputizing where required to ensure seamless, continuous, and high-quality support across the executive office. Identifies opportunities to improve administrative processes, digital ways of working, tracking systems, and coordination routines to increase effectiveness across the executive office. Qualifications Bachelor’s degree or equivalent professional education. Minimum of 5–8 years of experience supporting Executive Leadership Team members in a complex, global multinational company. Demonstrated ability to proactively manage complex, sensitive issues and to work independently on projects. Proven ability to perform at a high level under pressure, adapting quickly to competing demands while maintaining outstanding quality of output and a realistic balance among multiple priorities. Very strong interpersonal skills and the ability to build trust-based relationships with stakeholders at all levels, including senior executives and external partners. Outstanding judgment, discretion, and diplomatic skills in handling confidential information. Business-fluent written and verbal communication skills in English (additional languages are a plus), with strong organizational skills and meticulous attention to detail. Proactive, solution-oriented approach to problem-solving with strong decision-making capabilities. High flexibility to accommodate a demanding and fluid schedule. High proficiency in modern digital workplace tools, enterprise productivity suites (such as Microsoft Office, Teams, and SharePoint), collaboration platforms, and various AI productivity tools. Understanding of the agricultural business and global industry drivers is highly preferred. Additional Information What We Offer A variety of financial and non-financial benefits including: A position which contributes to valuable and impactful work in a stimulating and international environment A superb working environment with an open culture and diverse workforce where new ideas are always welcome The opportunity to work with and learn from highly qualified and experienced employees and gain scientific and technical excellence A Learning culture (Together we Grow) and wide range of training options You will benefit from a competitive pension fund plan, flexible working arrangements, an attractive bonus system, an onsite doctor, a fitness room, a canteen, and other benefits such as family-friendly initiatives and child and family allowances Please apply via the provided link with your complete application including your English CV, diploma and work certificate copies.

Company Description At Syngenta Crop Protection, we're pioneering solutions that safeguard global food security while championing sustainable agriculture. As a world market leader headquartered in Switzerland, we empower farmers with innovative crop protection technologies that defend against nature's toughest challenges. We unite advanced science with digital solutions to develop intelligent crop protection that maximizes yields while minimizing environmental impact. Join our mission of revolutionizing plant protection from seed to harvest. Syngenta has been ranked as a top employer by Science Magazine and it has been awarded with the "Friendly Work Space" label to all its Swiss sites. Job Description Purpose As Chauffeur / Executive Driver, you will ensure the safe, proactive, and discreet execution of driving duties for the CEO, senior leadership, and VIP guests. You will deliver a highly professional, representative and service-oriented driving experience, ensure the operational readiness and safety of the company vehicle, seamlessly support key logistical and administrative tasks for both Executive/Board Services and Facility Management, actively contributing to projects and archiving activities. Accountabilities Executive Driving Conduct driving assignments for the CEO, senior leadership, and VIP guests within Switzerland (and internationally/near borders as required). Provide safe, smooth, and comfort-oriented driving; maintain situational behavior under elevated security requirements. Ensure professional reception, care, and logistics for visitors/guests (e.g., at airports/hotel), including luggage handling and coordination with reception/security. Perform independent route and schedule planning, proactively considering traffic, roadworks, weather, security situations, and alternative routes. Execute courier trips, errands, and transport sensitive documents/materials with the utmost care and confidentiality. Coordinate and prioritize driving assignments; align with the CEO Office, Executive Assistants, and Board Secretariat. Demonstrate high flexibility (e.g., short-term changes, waiting times, evening appointments) within the framework of working hours regulations. Ensure compliance with all legal regulations (Swiss Road Traffic Act - SVG, rest/working hours if applicable, safety regulations) and internal policies. Vehicle Management Ensure the care, cleaning, and value preservation of the company vehicle (interior/exterior), including fuel and charging management. Guarantee operational safety: conduct routine checks of tyres, fluids, lighting; schedule/coordinate servicing, tyre changes, MFK (mandatory vehicle inspection) and repairs. Facilities Management Support Collaborate closely with the Facility Management team during driving downtimes. Assist with various activities within the Facilities Management area, such as archiving and project support. Qualifications Completed vocational training or equivalent qualification. Valid Category B driving license (mandatory); Category 121 (professional passenger transport) is a plus. Minimum of 4-5 years of experience as an Executive Driver, Chauffeur, or in a comparable service/security role (e.g., VIP transport, hotel/concierge, corporate aviation). Proven experience in dealing with senior executives and/or VIP guests. Good working knowledge of English , both written and spoken, and solid German language skills are required. Additional language skills are considered an advantage. Excellent driving skills with a strong focus on safety; completed specialized advanced driving courses (e.g. defensive driving, safety or security driving training) are a plus. Valid First Aid / CPR certification (or willingness to acquire/renew it). Very good knowledge of the Swiss road network (including major transit routes, airports, hotels, and business locations) or willingness to learn this. Basic technical understanding of vehicles to identify and coordinate maintenance needs. Absolute discretion, trustworthiness, and confidentiality in handling sensitive information; professional, reserved demeanor. High service orientation and flexibility regarding working hours: assignments may occur early in the morning, evenings, and occasionally on weekends; short-term adjustments are possible. Additional Information We offer a variety of financial and non-financial benefits including: We offer a position which contributes to valuable and impactful work in a stimulating and international environment A superb working environment with an open culture and diverse workforce where new ideas are always welcome The opportunity to work with and learn from highly qualified and experienced employees and gain scientific and technical excellence Learning culture (Together we Grow) and wide range of training options You will benefit from a competitive pension fund plan, flexible working arrangements, an attractive bonus system, an onsite doctor, a fitness room, a canteen, and other benefits such as family-friendly initiatives and child and family allowances. Please submit your complete application, including an English CV, cover letter, copies of diplomas/certificates, and work certificates (if applicable). Syngenta is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate in recruitment, hiring, training, promotion or any other employment practices for reasons of race, color, religion, gender, national origin, age, sexual orientation, marital or veteran status, disability, or any other legally protected status.

Global Co-Formulant Chemistry Expert Full-time Company Description At Syngenta Crop Protection, we're pioneering solutions that safeguard global food security while championing sustainable agriculture. As a world market leader headquartered in Switzerland, we empower farmers with innovative crop protection technologies that defend against nature's toughest challenges. We unite advanced science with digital solutions to develop intelligent crop protection that maximizes yields while minimizing environmental impact. Join our mission of revolutionizing plant protection from seed to harvest. Syngenta has been ranked as a top employer by Science Magazine and it has been awarded with the "Friendly Work Space" label to all its Swiss sites. Job Description As a Global Co-Formulant Chemistry Expert, you will manage co-formulants to facilitate regulatory compliance and enable supply chain risk and cost reduction ambitions. You will support the regulatory alignment of regional and global product registrations, and enable strategies that support supply chain freedom to operate. Key Responsibilities: Retrieve, extract, and review chemical and hazard information to determine the equivalence of chemicals, ensuring data quality and compliance. Maintain co-formulant information in regulatory databases. Draft science-based documentation to support regulatory submissions. Align global ways of working and promote the strategic value of chemistry data. Support the development of innovative digital solutions in information and data management. Interpret regulations and guidance, translating them into requirements on co-formulants to maintain compliance. Acquire, assess, and profile different data sources to support business and data strategy. Scope, prepare, and deliver regulatory notifications and documentation consistent with compliance and company standards. Support risk mitigation, cost reduction, safety, and compliance, and respond to regulatory challenges by developing innovative approaches. Support Regulatory, Product Chemistry, and Production & Supply teams globally. Qualifications Master’s or higher degree in Chemistry. Minimum of 2 years of relevant working experience in a regulatory environment (e.g. Product Chemistry, Product Registration or similar). Experience with REACH, CLP, Classification, and Safety Data Sheets (SDS). Knowledge of global product registration requirements (preferably crop protection) and regulatory chemistry issues. Demonstrated technical knowledge and experience with chemical data/metadata management principles and platforms (including data quality, data governance, data catalogue, master and reference data). Experience in formulation chemistry, supply chain, or procurement processes is a plus. Strong collaboration skills across functional and geographic boundaries with excellent interpersonal and communication skills. Fluency in English (spoken and written); knowledge of an additional language is an asset. Analytical and strategic thinking with a strong focus on standards, compliance and data quality. A collaborative team player who is flexible, culturally aware, and open to challenging accepted ways of working. Additional Information We offer a variety of financial and non-financial benefits including: A position which contributes to valuable and impactful work in a stimulating and international environment. A superb working environment with an open culture and diverse workforce where new ideas are always welcome. The opportunity to work with and learn from highly qualified and experienced employees and gain scientific and technical excellence. Learning culture (Together we Grow) and wide range of training options. You will benefit from a competitive pension fund plan, flexible working arrangements, an attractive bonus system, an onsite doctor, a fitness room, a canteen, and other benefits such as family-friendly initiatives and child and family allowances. Please apply through the link with your English CV, Cover Letter, diploma and work certificate copies. By clicking the link above or any third-party link within this posting, you are leaving this site and going to a third-party website where the third-party website's terms and privacy policy apply

Unternehmensbeschreibung Als Weltmarktführer im Pflanzenschutz helfen wir den Landwirten, diesen Bedrohungen zu begegnen und genügend sichere, nahrhafte und erschwingliche Nahrungsmittel für alle zu gewährleisten - indem wir die Minimierung des Flächenverbrauchs und anderer landwirtschaftlicher Betriebsmittel fördern. Syngenta Crop Protection sorgt für den Schutz der Pflanzen von der Aussaat bis zur Ernte. Von der Saat bis zur Ernte müssen Nutzpflanzen vor Unkraut, Insekten und Krankheiten geschützt werden sowie vor Dürren, Überschwemmungen, Hitze und Kälte. Der Hauptsitz von Syngenta Crop Protection befindet sich in der Schweiz. Stellenbeschreibung Eigenständiges Führen, Überwachen und Steuern chemischer und technologischer Prozesse im Regelbetrieb sowie bei Abweichungen Durchführung von Anlagenanfahrten, Abfahrten, Abschaltungen sowie Spül- und Reinigungsprozessen Mitarbeit in Mehrzweckanlagen und enge Abstimmung mit den direkten Vorgesetzten Selbstständige Durchführung von Probenahmen sowie Standardanalysen im Labor und Interpretation der Ergebnisse Früherkennung und Analyse von Prozess- und technischen Abweichungen sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen im definierten Verantwortungsbereich Einhaltung sowie aktive Vermittlung von Standards, Richtlinien und Verfahren Unterstützung und fachlicher Austausch mit Kolleginnen und Kollegen Mitarbeit in Projekten und kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung gemäß den 5S-Prinzipien Unterstützung bei werksübergreifenden Tätigkeiten sowie Bereitschaft zu temporären Einsätzen an anderen Standorten Qualifikationen Diplom/Lehrabschluss als Chemie- oder Pharmatechnologe in chemischer und pharmazeutischer Produktion oder gleichwertig anerkanntes Diplom. Produktionsmitarbeiter*in mit Erfahrung, dem Wissen und den nachgewiesenen Fähigkeiten, um die auf der beruflichen Ebene erforderlichen Aufgaben selbständig auszuführen Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse erwünsch Berufserfahrung in chemisch-pharmazeutischer Produktion von Vorteil Zusätzliche Informationen Wertvolle Arbeit in internationalem Umfeld Flexible Arbeitsregelungen, offene Kultur, diverse Belegschaft Beitrag zur Ernährungssicherheit -> #bringingplantpotentialtolife Offenes, angenehmes Arbeitsklima Gegenseitiger Respekt und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Exklusive Mitarbeiterrabatte und -vergünstigungen Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre komplette Onlinebewerbung inklusiven Lebenslaufs, Anschreiben, Diplome, Motivationsschreiben und Zeugnisse. Syngenta ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und diskriminiert nicht bei Recruitment, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der nationalen Herkunft, des Alters, der sexuellen Orientierung, des Familienstandes oder des Veteranenstatus, der Behinderung oder jedes anderen gesetzlich geschützten Status.

Company Description Als Weltmarktführer im Pflanzenschutz helfen wir den Landwirten, diesen Bedrohungen zu begegnen und genügend sichere, nahrhafte und erschwingliche Nahrungsmittel für alle zu gewährleisten - indem wir die Minimierung des Flächenverbrauchs und anderer landwirtschaftlicher Betriebsmittel fördern. Syngenta Crop Protection sorgt für den Schutz der Pflanzen von der Aussaat bis zur Ernte. Von der Saat bis zur Ernte müssen Nutzpflanzen vor Unkraut, Insekten und Krankheiten geschützt werden sowie vor Dürren, Überschwemmungen, Hitze und Kälte. Der Hauptsitz von Syngenta Crop Protection befindet sich in der Schweiz. Job Description Eigenständiges Führen, Überwachen und Steuern chemischer und technologischer Prozesse im Regelbetrieb sowie bei Abweichungen Durchführung von Anlagenanfahrten, Abfahrten, Abschaltungen sowie Spül- und Reinigungsprozessen Mitarbeit in Mehrzweckanlagen und enge Abstimmung mit den direkten Vorgesetzten Selbstständige Durchführung von Probenahmen sowie Standardanalysen im Labor und Interpretation der Ergebnisse Früherkennung und Analyse von Prozess- und technischen Abweichungen sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen im definierten Verantwortungsbereich Einhaltung sowie aktive Vermittlung von Standards, Richtlinien und Verfahren Unterstützung und fachlicher Austausch mit Kolleginnen und Kollegen Mitarbeit in Projekten und kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung gemäß den 5S-Prinzipien Unterstützung bei werksübergreifenden Tätigkeiten sowie Bereitschaft zu temporären Einsätzen an anderen Standorten Qualifications Diplom/Lehrabschluss als Chemie- oder Pharmatechnologe in chemischer und pharmazeutischer Produktion oder gleichwertig anerkanntes Diplom. Produktionsmitarbeiter*in mit Erfahrung, dem Wissen und den nachgewiesenen Fähigkeiten, um die auf der beruflichen Ebene erforderlichen Aufgaben selbständig auszuführen Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse erwünsch Berufserfahrung in chemisch-pharmazeutischer Produktion von Vorteil Additional Information Wertvolle Arbeit in internationalem Umfeld Flexible Arbeitsregelungen, offene Kultur, diverse Belegschaft Beitrag zur Ernährungssicherheit - #bringingplantpotentialtolife Offenes, angenehmes Arbeitsklima Gegenseitiger Respekt und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Exklusive Mitarbeiterrabatte und -vergünstigungen Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre komplette Onlinebewerbung inklusiven Lebenslaufs, Anschreiben, Diplome, Motivationsschreiben und Zeugnisse. Syngenta ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und diskriminiert nicht bei Recruitment, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der nationalen Herkunft, des Alters, der sexuellen Orientierung, des Familienstandes oder des Veteranenstatus, der Behinderung oder jedes anderen gesetzlich geschützten Status.

Company Description Über Syngenta Bei Syngenta Crop Protection entwickeln wir wegweisende Lösungen, die die globale Ernährungssicherheit schützen und gleichzeitig eine nachhaltige Landwirtschaft fördern. Als Weltmarktführer mit Hauptsitz in der Schweiz befähigen wir Landwirte mit innovativen Pflanzenschutztechnologien, die gegen die härtesten Herausforderungen der Natur schützen. Wir verbinden fortschrittliche Wissenschaft mit digitalen Lösungen, um intelligenten Pflanzenschutz zu entwickeln, der Erträge maximiert und gleichzeitig die Umweltbelastung minimiert. Werden Sie Teil unserer Mission, den Pflanzenschutz von der Aussaat bis zur Ernte zu revolutionieren. Wussten Sie, dass Syngenta den Friendly Working Space Zertifikat hat? Die Gesundheitsförderung Schweiz anerkennt das Engagement von Syngenta für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden und zeichnet alle Schweizer Standorte mit dem Label "Friendly Work Space" aus. Bei Syngenta sind die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden der Schlüssel zum Unternehmenserfolg. Job Description Zweck der Rolle Als Lead HSE verantworten Sie die Sicherstellung eines hohen Sicherheitsniveaus am Standort. Sie gewährleisten die Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner HSE-Vorgaben und entwickeln Verbesserungs- sowie Korrekturmassnahmen in den Bereichen Prozess- und Anlagensicherheit, Arbeitssicherheit, Umweltschutz, Baustellensicherheit, Brandschutz und Explosionsschutz. In Ergänzung zum HSE-Koordinationsteam und zu den HSE-Spezialist:innen sind Sie die direkte Ansprechperson des Betriebs für operative HSE-Themen. Aufgaben Gesamtverantwortung für sämtliche HSE-Aktivitäten an einem chemischen Produktionsstandort Pflege und Weiterentwicklung des standortspezifischen HSE-Managementsystems Sicherstellung der regulatorischen und unternehmensinternen HSE-Compliance, insbesondere gemäss Schweizer EHS-Gesetzgebung, SUVA-Vorgaben, kantonalen Behörden sowie der Seveso-/Störfallverordnung Jährliche Umweltberichterstattung an kantonale und Bundesbehörden KPI-Management sowie EHS-Reporting an die Standortleitung und die Konzernorganisation Risikomanagement über alle Fachdisziplinen hinweg, insbesondere Prozesssicherheit, Explosionsschutz, Arbeitssicherheit, Arbeitshygiene, Brandschutz und Baustellensicherheit Pflege und Weiterentwicklung des Schulungs- und Kompetenzmanagementsystems Verantwortung für das Risikomanagement in der Business-Continuity-Planung Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines Teams von Sicherheits- und Ausbildungsspezialist:innen Verantwortung für die Notfallorganisation des Standorts inklusive Einsatzleitung Schnittstelle zu Behörden, Versicherungen und externen Auditor:innen Mitarbeit im Standortleitungsteam Qualifications Abgeschlossenes Studium in Chemie, Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Abgeschlossene Ausbildung als Spezialist:in für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz oder eine gleichwertige Qualifikation Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der chemischen Produktion, im technischen Support oder im Produktionsbetrieb Erfahrung in der Leitung von Risikoanalysen in der chemischen Produktion Fundierte Kenntnisse von HSE-Prozessen und -Standards in der Produktion Erfahrung mit Sicherheits- und Umweltregulatorien sowie im Umgang mit Behörden Fähigkeit, mit direkter und indirekter Linienverantwortung zu führen und Einfluss zu nehmen Präzise Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken und Handeln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Additional Information Was wir bieten Wir bieten eine Vielzahl finanzieller und nicht-finanzieller Leistungen, darunter: Wir bieten eine Position, die zu wertvoller und wirkungsvoller Arbeit in einem anregenden und internationalen Umfeld beiträgt Ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit offener Kultur und vielfältiger Belegschaft, in dem neue Ideen immer willkommen sind Die Möglichkeit, mit hochqualifizierten und erfahrenen Mitarbeitern zusammenzuarbeiten und von ihnen zu lernen sowie wissenschaftliche und technische Exzellenz zu erlangen Lernkultur (Together we Grow) und breites Angebot an Schulungsmöglichkeiten Sie profitieren von einem wettbewerbsfähigen Pensionsfondsplan, flexibler Arbeitsgestaltung, attraktivem Bonussystem, Betriebsarzt, Fitnessraum, Kantine und weiteren Vorteilen (familienfreundliche Initiativen, Kinder- und Familienzulagen-) Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Lebenslauf, Diplom und Arbeitszeugnissen (falls vorhanden). Syngenta ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und diskriminiert nicht bei Recruitment, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der nationalen Herkunft, des Alters, der sexuellen Orientierung, des Familienstandes oder des Veteranenstatus, der Behinderung oder jedes anderen gesetzlich geschützten Status.

Company Description About Syngenta At Syngenta Crop Protection, we're pioneering solutions that safeguard global food security while championing sustainable agriculture. As a world market leader headquartered in Switzerland, we empower farmers with innovative crop protection technologies that defend against nature's toughest challenges. We unite advanced science with digital solutions to develop intelligent crop protection that maximizes yields while minimizing environmental impact. Join our mission of revolutionizing plant protection from seed to harvest. Syngenta has been ranked as a-top employer-by Science Magazine and it has been awarded with the "Friendly Work Space" label to all its Swiss sites. At Syngenta Safety comes first. We attach high importance to HSE. Job Description Role Purpose We are currently seeking an EMSR / Electrical Engineer (m/f/d) for our multipurpose production site in Muttenz, who is responsible for planning and executing investment projects in the field of Electrical and Instrumentation installations (cost, schedule, quality, functionality). This includes: EMSRT Engineer for the local Engineering. Setting EMSRT Standards for Capital Projects and local engineering Projects. Providing technical leadership for EMSRT in all aspects of CHMZ. Accountability: Setting standards for electrical and pneumatic instrumentation and sensors. Installation and Design guidance for local Engineering and Capex Projects. Identifying, specifying and monitoring the implementation of appropriate engineering standards for designing, procuring and constructing to ensure compliance with company policy, local regulations and creating assets that are fit for purpose. Conduct smaller Capex and Opex projects on site. Be the technical know-how owner of EMSRT installation. Other technical accountabilities such as: Evaluating existing equipment and infrastructure conditions Developing scope- cost-requirements for electrical installations in CAPEX projects Controlling and releasing installation Diagnosing and resolving software and hardware malfunctions and system errors Knowledge of SIS Hardware Knowledge of fieldbus systems and industrial networks (Profibus, HART, Foundation Fieldbus) COMOS Knowledge is an advantage Qualifications Completed degree in Electrical Engineering, Instrumentation, or a similar discipline Expertise with DeltaV and Siemens control systems Experience in conducting small projects Several years of professional experience in an industrial environment Project Management experience in the Agrochemical, Pharmaceutical, Chemical, or Process industry preferred Experience in leading external resources is an advantage Solid understanding of maintenance principles and change management Knowledge of operational HSE and compliance requirements for CAPEX investments Precise working methods combined with entrepreneurial thinking and action Strong ability to handle stressful situations Adaptability to new situations and flexibility High level of German and minimum conversational level of English Willingness to work in a chemical production environment Additional Information We offer a variety of financial and non-financial benefits including: We offer a position which contributes to valuable and impactful work in a stimulating and international environment The opportunity to make a difference to process safety, both within Syngenta-s global operations, and in shaping safety legislation and culture worldwide A superb working environment with an open culture and diverse workforce where new ideas are always welcome The opportunity to work with and learn from highly qualified and experienced employees and gain scientific and technical excellence Learning culture (Together we Grow) and wide range of training options You will profit from a competitive pension fund plan, flexible working, attractive bonus system, onsite doctor, fitness room, canteen, and other benefits (Family friendly initiatives, Child and Family allowance-) Please send your complete application with CV , diploma and work certificates (if applicable). Syngenta is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate in recruitment, hiring, training, promotion or any other employment practices for reasons of race, color, religion, gender, national origin, age, sexual orientation, marital or veteran status, disability, or any other legally protected status.

Global Manex FFP Change Delivery Lead (f/m/d) Full-time Company Description At Syngenta Crop Protection, we're pioneering solutions that safeguard global food security while championing sustainable agriculture. As a world market leader headquartered in Switzerland, we empower farmers with innovative crop protection technologies that defend against nature's toughest challenges. We unite advanced science with digital solutions to develop intelligent crop protection that maximizes yields while minimizing environmental impact. Join our mission of revolutionizing plant protection from seed to harvest. Syngenta has been ranked as a top employer by Science Magazine and it has been awarded with the "Friendly Work Space" label to all its Swiss sites. Job Description Purpose of the Role Lead and deploy the Manufacturing Excellence strategy—covering both process and people pillars within the Syngenta Production System (SPS)—to improve Formulation, Filling & Packing (FF&P) Manufacturing performance. Partner with FF&P manufacturing leaders to identify and build the capabilities required to drive transformation and optimize cost efficiency, innovation, quality, and production performance (processes, systems, and people). Ensure strong focus on execution, design, efficiency, and agility. Accountabilities Implement SPS aligned to strategy: Deliver successful implementation of the Syngenta Production System in line with the Global FF&P Manufacturing strategy, balancing site/customer requirements with SPS standards to support performance across sites. Deploy Manufacturing Excellence strategy: Translate business strategy into site Manufacturing Excellence roadmaps; build the capabilities needed to transform process, systems, and people, with focus on execution, design, efficiency, and agility. Drive long-term production performance: Partner with site leaders to deliver long-term production plans that improve availability, capacity, reliability, and cost efficiency. Deliver customer-focused outcomes: Collaborate with customers and site stakeholders to ensure reliable, cost-effective delivery and measurable operational impact. Lead and manage a globally distributed team of professionals Build a culture of excellence: Foster and role-model a Manufacturing Excellence mindset, acting as a trusted advisor to strengthen capabilities, improve performance, and mobilize sustainable change. Lead change and continuous improvement: Promote a change-management mindset grounded in continuous improvement; coach teams and individuals to embed new ways of working and accelerate adoption. Standardize and optimize operations: Oversee standard practices, capacity planning, and resource allocation; deploy change initiatives across sites to amplify performance and cost efficiency. Ensure tool/process discipline: Ensure consistent use of SPS tools and processes to optimize implementation, maintain smooth operations, and improve productivity, quality, and profitability. Develop talent and capabilities: Build the manufacturing talent pipeline and functional capabilities; role-model coaching and mentoring, and promote timely, constructive feedback. Qualifications 5+ years of experience in a relevant scientific or engineering field (e.g., production performance, Lean leadership), with demonstrated manufacturing experience. BS/MS in Industrial Engineering, Engineering, or Chemical Sciences (or a 5-year technical degree in a related discipline). Manufacturing specialist with strong project/program management and change/operations management experience, confident leading large, complex initiatives with significant responsibility. Track record leading teams and building manufacturing capability. Ability to develop, coach, and teach others to deliver change. Functional expertise in production performance, maintenance, and Lean leadership. Information management: interpret, analyze, and present complex/conflicting data. Communication: strong listening; clear messaging; sound judgment in complex situations. Credibility & trust-building across all levels; able to remove blockers. Stakeholder influencing: drive alignment with Site Leadership Teams and key stakeholders. Fluent English; additional language a plus. Ability and flexibility to travel frequently, as the role may require travel up to 50% of the time Additional Information We offer a variety of financial and non-financial benefits including: A position that contributes to valuable and impactful work in a stimulating and international environment A superb working environment with an open culture and diverse workforce where new ideas are always welcome The opportunity to work with and learn from highly qualified and experienced colleagues to grow in scientific and technical excellence A strong learning culture (Together we Grow) with a wide range of training opportunities You will profit from a competitive pension fund plan, flexible working, attractive bonus system, onsite doctor, fitness room, canteen, and other benefits (Family friendly initiatives, Child and Family allowance…) Please send your complete application in English, CV, diploma, and work certificates (if applicable). Syngenta is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate in recruitment, hiring, training, promotion or any other employment practices for reasons of race, color, religion, gender, national origin, age, sexual orientation, marital or veteran status, disability, or any other legally protected status. By clicking the link above or any third-party link within this posting, you are leaving this site and going to a third-party website where the third-party website's terms and privacy policy apply

HSE Manager (m/w/d) Vollzeit Unternehmensbeschreibung Über Syngenta Bei Syngenta Crop Protection entwickeln wir wegweisende Lösungen, die die globale Ernährungssicherheit schützen und gleichzeitig eine nachhaltige Landwirtschaft fördern. Als Weltmarktführer mit Hauptsitz in der Schweiz befähigen wir Landwirte mit innovativen Pflanzenschutztechnologien, die gegen die härtesten Herausforderungen der Natur schützen. Wir verbinden fortschrittliche Wissenschaft mit digitalen Lösungen, um intelligenten Pflanzenschutz zu entwickeln, der Erträge maximiert und gleichzeitig die Umweltbelastung minimiert. Werden Sie Teil unserer Mission, den Pflanzenschutz von der Aussaat bis zur Ernte zu revolutionieren. Wussten Sie, dass Syngenta den Friendly Working Space Zertifikat hat? Die Gesundheitsförderung Schweiz anerkennt das Engagement von Syngenta für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden und zeichnet alle Schweizer Standorte mit dem Label "Friendly Work Space" aus. Bei Syngenta sind die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden der Schlüssel zum Unternehmenserfolg. Stellenbeschreibung Zweck der Rolle Als Lead HSE verantworten Sie die Sicherstellung eines hohen Sicherheitsniveaus am Standort. Sie gewährleisten die Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner HSE-Vorgaben und entwickeln Verbesserungs- sowie Korrekturmassnahmen in den Bereichen Prozess- und Anlagensicherheit, Arbeitssicherheit, Umweltschutz, Baustellensicherheit, Brandschutz und Explosionsschutz. In Ergänzung zum HSE-Koordinationsteam und zu den HSE-Spezialist:innen sind Sie die direkte Ansprechperson des Betriebs für operative HSE-Themen. Aufgaben Gesamtverantwortung für sämtliche HSE-Aktivitäten an einem chemischen Produktionsstandort Pflege und Weiterentwicklung des standortspezifischen HSE-Managementsystems Sicherstellung der regulatorischen und unternehmensinternen HSE-Compliance, insbesondere gemäss Schweizer EHS-Gesetzgebung, SUVA-Vorgaben, kantonalen Behörden sowie der Seveso-/Störfallverordnung Jährliche Umweltberichterstattung an kantonale und Bundesbehörden KPI-Management sowie EHS-Reporting an die Standortleitung und die Konzernorganisation Risikomanagement über alle Fachdisziplinen hinweg, insbesondere Prozesssicherheit, Explosionsschutz, Arbeitssicherheit, Arbeitshygiene, Brandschutz und Baustellensicherheit Pflege und Weiterentwicklung des Schulungs- und Kompetenzmanagementsystems Verantwortung für das Risikomanagement in der Business-Continuity-Planung Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines Teams von Sicherheits- und Ausbildungsspezialist:innen Verantwortung für die Notfallorganisation des Standorts inklusive Einsatzleitung Schnittstelle zu Behörden, Versicherungen und externen Auditor:innen Mitarbeit im Standortleitungsteam Qualifikationen Abgeschlossenes Studium in Chemie, Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Abgeschlossene Ausbildung als Spezialist:in für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz oder eine gleichwertige Qualifikation Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der chemischen Produktion, im technischen Support oder im Produktionsbetrieb Erfahrung in der Leitung von Risikoanalysen in der chemischen Produktion Fundierte Kenntnisse von HSE-Prozessen und -Standards in der Produktion Erfahrung mit Sicherheits- und Umweltregulatorien sowie im Umgang mit Behörden Fähigkeit, mit direkter und indirekter Linienverantwortung zu führen und Einfluss zu nehmen Präzise Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken und Handeln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zusätzliche Informationen Was wir bieten Wir bieten eine Vielzahl finanzieller und nicht-finanzieller Leistungen, darunter: Wir bieten eine Position, die zu wertvoller und wirkungsvoller Arbeit in einem anregenden und internationalen Umfeld beiträgt Ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit offener Kultur und vielfältiger Belegschaft, in dem neue Ideen immer willkommen sind Die Möglichkeit, mit hochqualifizierten und erfahrenen Mitarbeitern zusammenzuarbeiten und von ihnen zu lernen sowie wissenschaftliche und technische Exzellenz zu erlangen Lernkultur (Together we Grow) und breites Angebot an Schulungsmöglichkeiten Sie profitieren von einem wettbewerbsfähigen Pensionsfondsplan, flexibler Arbeitsgestaltung, attraktivem Bonussystem, Betriebsarzt, Fitnessraum, Kantine und weiteren Vorteilen (familienfreundliche Initiativen, Kinder- und Familienzulagen…) Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Lebenslauf, Diplom und Arbeitszeugnissen (falls vorhanden). Syngenta ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und diskriminiert nicht bei Recruitment, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der nationalen Herkunft, des Alters, der sexuellen Orientierung, des Familienstandes oder des Veteranenstatus, der Behinderung oder jedes anderen gesetzlich geschützten Status. Wenn Sie auf den obigen Link oder einen beliebigen Link eines Drittanbieters in diesem Beitrag klicken, verlassen Sie diese Website und werden zu einer Website eines Drittanbieters weitergeleitet, auf der die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien dieser Website gelten.